Team
Das Team von Systworks Hansmann\Consulting setzt sich aus erfahrenen BeraterInnen mit unterschiedlichem beruflichen Hintergrund zusammen.
Jede\r weist neben der grundlegenden systemisch-lösungsorientierten Basis und Haltung sowie einem hohen Maß an beraterischer Aus- bzw. Fortbildung und Praxis ein Spektrum verschiedener Fähigkeiten und Fertigkeiten auf - Kompetenzen und Ressourcen, die gemäß den Anliegen und Erfordernissen des\der KundInnen-Systems\-Systeme kombiniert und diesem\diesen zur Verfügung gestellt werden.
Mag. MAS, Jahrgang 1969, Jurist, Systemiker, Senior Executive Coach, Supervisor & eingetragener Mediator (BMJ); Managementtrainer, Organisationsberater (insb. systemische Organisationsberatung und -entwicklung) und Universitätslehrer; Geschäftsleitung von Systworks Hansmann\Consulting; im Vorstand sowie Mitglied diverser Verbände (MESYSTA, ÖAS, ÖBM, usw.); langjährige Erfahrung in Führungsfunktionen, diverse Fachpublikationen, Blog "Tom Hansmanns Systemische Schleifen".
Mag., Jahrgang 1972, systemische Coach, zertifizierte Trainerin für Erwachsenenbildung, Studium der Publizistik, Kommunikationswissenschaft und Romanistik, Universitätslehrerin an der Universität für Musik und darstellende Kunst in Wien; langjährige Tätigkeit in der Öffentlichkeitsarbeit im Non Profit-Bereich; Fachberatung und Coaching in freier Praxis, Leitung von dietrainerin.
Mag., Jahrgang 1972, systemische Coach, Studium der Betriebswirtschaft, langjährige Erfahrung in Change Management-Projekten; seit 2001 Mitglied der Geschäftsleitung von MATRIX 3000 VERNETZTE INTELLIGENZ.
MAS, Jahrgang 1970, systemische Personal- und Organisationsentwicklerin, Coach, eingetragene Mediatorin (BMJ), Change Managerin; Beraterin im Beraternetzwerk Partners4, Mitglied im Netzwerk Wieslocher Institut für systemische Beratung; langjährige Erfahrung in Führungsfunktionen, Autorin des Buches "Den eigenen Weg gehen" (Österreichische Verlagsgesellschaft, 2006) und diverser Fachartikel.
Jahrgang 1975, systemischer Coach und Fachberater, diverse Fortbildungen zu den Themen Kommunikation, Moderation, Konfliktmanagement und Organisationsentwicklung; langjährige Tätigkeit im Tourismusmarketing und Destinationsmanagement.
Dipl.-Med.; Jahrgang 1961, Fachärztin für Neurologie\Psychiatrie, systemische Coach und Verhaltenstherapeutin, seit 15 Jahren in eigener Praxis in Berlin tätig, langjährige Erfahrung in Einzel-und Paartherapie; Prophylaxe und Therapie von Burn Out im beruflichen und privaten Kontext, Weiterbildung für ärztliche KollegenInnen und Pflegepersonal, Betreuung von PatientInnengruppen.
Mag., Jahrgang 1967, Psychotherapeutin (Systemische Familientherapie), systemische Coach und Mediatorin; Studium der Sozialpädagogik, langjährige Tätigkeit bei Beratungsstellen im psychosozialen Kontext; Einzel-, Paar- und Gruppentherapie für Menschen mit Suchtproblemen (ambulante Abendklinik - Anton Proksch-Institut); Psychotherapie, Coaching und Mediation in freier Praxis.
MSc., Jahrgang 1968, Studium der Psychologie; Professional Coach, zertifizierte & akkreditierte Wirtschaftstrainerin (CCT) sowie Trainerin für persönliche, soziale und emotionale Kompetenz; geprüfte Unternehmensberaterin und Reteaming Coach; Geschäftsleitung von kl-beratung; langährige Erfahrung in Geschäftsleitungsfunktionen sowie als Führungskraft.
Mag., Unternehmensberater und eingetragener Mediator (BMJ) sowie Managementtrainer; langjährige Managementätigkeit bei Hewlett-Packard in den Bereichen Vertrieb, Marketing, Qualitätsmanagement und Organisationsentwicklung; Konzeption und Durchführung von Programmen zur Personalentwicklung, Wirkstatt-Geschäftsleitung.
Dipl.-Psych., Systemiker; Psychotherapeut, Supervisor, Hypnotherapeut, Coach, Autor und Verleger; in freier Praxis als psychologischer Psychotherapeut sowie im Bereich Teamentwicklung tätig; Lehrtätigkeit im ÖkoSysteme Institut für Beratung und Psychotherapie als Supervisor und Fortbildner für systemische und systemisch-hypnotherapeutische Beratungs- und Psychotherapie-Konzepte.
Dipl.-Heil.Päd., Jahrgang 1974, Heilpädagogin, systemische Coach; Operative Leiterin des postgradualen MAS-Universitätslehrgangs "Kulturmanagement"; diverse Fortbildungen, u. a. in systemischer Aufstellungsarbeit; langjährige Tätigkeit im Sozialbereich und im arbeitsmarktpolitischen Kontext.
Mag., Jahrgang 1969, Studium der Betriebswirtschaft, systemische Coach, Human Resources Consultant, externe Personalistin für KMUs, Interimsmanagement; Universitätslehrerin an der Universität für Musik und darstellende Kunst in Wien, langjährige Erfahrung in allen Bereichen von Human Resources (operativ und Führung). Change Management, Fachberatung sowie Coaching; Leitung von Punktum Human Resources Consulting.
Mag., Jahrgang 1955, Soziologin - Fachrichtung Gruppendynamik, Organisationssoziologie, Sozialpsychologie; systemische Coach, eingetragene Mediatorin (BMJ) und akkreditierte Wirtschaftstrainerin, Geschäftsleitung von conflictcompetence, Lehrbeauftragte für Konfliktmanagement an der Universität Wien; langjährige Erfahrung als Führungskraft, Trainerin und im Crew Resource Management bei Austrian Airlines sowie als Konfliktlöserin im Betriebsrat; Mitglied der "experts group WirtschaftsmediatorInnen"; Co-Autorin des Buches "Genussprinzip" (erscheint noch 2010) mit dem Beitrag "Genuss von Lorbeeren".
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